বেতন ভাতা | ইউআরসিরকর্মকর্তা/কর্মচারী | দৈনিকউপস্থিতিরনিশ্চয়তাপ্রদানকরতেহবে। | উপযুক্ততাবিচারকরেপ্রাপ্তীরব্যবস্থাগ্রহণকরবেন। | ০৫কার্যদিবস |
বার্ষিকবেতন বৃদ্ধি | ঐ | যথাসময়েকর্তৃপক্ষেরনিকটলিখিতআবেদনকরতেহবে। | ঐ | ঐ |
শ্রামিতবিনোঃমঞ্জুরী | ঐ | ঐ | ঐ | ঐ |
জিপিএফ মঞ্জুরী | ঐ | ঐ | ঐ | ঐ |
কল্যাণতহবীলমঞ্জুরী | ঐ | ঐ | ঐ | ঐ |
ছুটিমঞ্জুরী (সকল) | ঐ | ঐ | ঐ | ০৩কার্যদিবস |
এসিআর প্রেরণ | ঐ | নির্দ্ধারিতফরমপূরণকরেযথাসময়েকর্তৃপক্ষেরনিকটউপস্থাপনকরতেহবে। | নির্দ্ধারিতফরমমূল্যায়নকরেসুপারেরনিকটপ্রেরণকরবেন। | ১৫জানুহইতে১৫ফ্রেব্রুয়ারীরমধ্যে |
বদলীর অগ্রায়ণ | ঐ | নির্দ্ধারিতফরমপূরণকরেযথাসময়েকর্তৃপক্ষেরনিকটউপস্থাপনকরতেহবে। | উপযুক্ততাবিচারকরেসুপারেরনিকটপ্রেরণকরবেন। | ০৫কার্যদিবস |
তথ্য সংক্রামত | যেকোনব্যক্তি | নির্দ্ধারিতফরমপূরণকরেকর্তৃপক্ষক্ষরনিকটলিখিতআবেদনকরতেহবে। | উপযুক্ততাবিচারকরেপ্রাপ্তীরব্যবস্থাগ্রহণকরবেন। | ০৩কার্যদিবস |
সমন্বয় সভা | যেকোনদাপ্তরীকপ্রধান | অফিসিয়ালভাবেজানাতেহবে। | যথাসময়েউপস্থিতিথেকেসমন্বয়করবেন। | নিদিষ্টকার্যদিবস |
বিদ্যালয় তত্ত্বাবধান | বিদ্যালয়েরশিক্ষক/শিক্ষিকা | অসুবিদা তত্ত্বাবধানকরীকেমৈাখিক/লিখিতজানাতেহবে। | প্রয়োজনীয়সহযোগীতাপ্রদানকরবেন্ | সংশিষ্টকার্যদিবস |
সাবক্লাস্টারতত্ত্বাবধান | ঐ | ঐ | ঐ | ঐ |
প্রশিক্ষণ তত্ত্বাবধান | ঐ | ঐ | ঐ | ঐ |
বার্ষিকপাঠপরিকল্পনা | ঐ | ঐ | ঐ | ঐ |
দৈনিকপাঠপরিকল্পনা | ঐ | ঐ | ঐ | ঐ |
উপকরণ | ঐ | ঐ | ঐ |
পরিকল্পনা ও বাস্তবায়নে: মন্ত্রিপরিষদ বিভাগ, এটুআই, বিসিসি, ডিওআইসিটি ও বেসিস